2013.04.01（月）社長の湯ノ口です。
新入社員を迎えて、入社式のあと、さまざまな新入社員研修のプログラムが組まれています。
３ヶ月の研修の後、正式な配属になりますが、研修のトップは社長による研修、時間にして１時間３０分。実際は予定をオーバーして約２時間の研修を行いました。
研修と言っても、かた苦しいものではなく、車座になって、私の経験を交えながら、働くことの意味や心構えについて話をしていきます。
スタッフの皆様と膝（ひざ）を交える機会はなかなか少ないので、私にとっても意義のある研修となりました。