平成25年8月27日に2等級(2-2)の等級別研修を行いました。
今回の参加者は25名で、前回に比べるとやや少ない人数で下が、真剣に討議していました。
次回からは1等級の研修が2回開催します。
平成25年8月27日に2等級(2-2)の等級別研修を行いました。
今回の参加者は25名で、前回に比べるとやや少ない人数で下が、真剣に討議していました。
次回からは1等級の研修が2回開催します。
平成25年8月22日に2等級(2-1)の等級別研修を行いました。
今回の参加者は30名で、職種・事業所の違う参加者がグループを作り「一つの議題」について真剣に討議しました。
平成25年8月20日に3等級(2-2)の等級別研修を行いました。
今回は、社長が所要で参加できませんでしたが、取締役の指示のもと、
24名の参加者が真剣に討議しました。
平成25年8月6日に4等級、8月8日に3等級(2-1)の等級別研修を行いました。
5等級までと違い、30人と27人の大人数でしたが、それぞれ普段顔を合わせることのない、職種や職場を超えたグループの中で積極的に討議を行いました。
8月20日からは3等級(2-2)と2等級(2回)、1等級(2回)の合計5回を行います。
平成25年8月1日、本日より第2回の等級別研修を行いました。 今回は5等級、14名です。
ちょっとテーマが絞り切れず、ぼやけてしまいましたが参加者は2つのグループに分かれて、積極的に、真剣な討議をしていました。 最後は、社長と取締役にまとめを発表して、総評を受けました。
今後は、これをそれぞれの職場で活かしていきます。